近日，由BOSS直聘主办的ECHO 2021年度伙伴大会圆满落幕，多比特凭借凭借对人才的高度重视和持续投入、企业规模持续扩大、出色的经营状况及良好的雇主品牌声誉等方面因素，荣获“王者之舟·最爱人才雇主奖”。

  据BOSS直聘介绍，“王者之舟-最爱人才雇主”是颁发给在人才招募领域持之以恒投入耐心与诚意，并且重视人才培养的企业。在多达168家参选企业中，万兴科技、OPPO、中兴通讯、平安科技等20家企业脱颖而出，被授予这一称号。

  多比特自2014年成立以来，专注移动互联网领域深耕发展，已经发展成为休闲益智类游戏领域的头部企业，在全球拥有超过8亿下载用户，目前在职员工500余人。多比特人力资源总监周清谈到：“此次获得该奖项，离不开多比特长期以来坚定不移的人才强企理念，公司在人才培养、品牌文化、组织管理、薪酬福利及环境氛围等方面采取了一系列科学有效的措施。”据了解，多比特针对新入职员工专门设立了“新人训练营”，通过一整套科学完善的员工培养体系，为公司培养出一批又一批的内部优质人才，保证公司各层级的人才供给。公司的学习平台，涵盖海量专业知识、技能培训课程等，支撑广大员工快速适应公司环境、看到清晰未来发展路径。

  不仅注重人才培养，多比特也致力于打造温暖有爱的企业文化。通过生日会、节日礼物、团队建设等文化关怀活动提升员工的归属感和凝聚力。据周清介绍：“公司成立了篮球社、羽毛球社、王者荣耀社团、桌游社、狼人杀等多个社团，每个社团定期举办运动会、友谊赛等活动，丰富员工业余生活。”

  据悉，BOSS直聘是国内知名招聘平台，服务大量卓有成就的大型公司，并长期关注企业对人才的留存与发展，鼓励招聘企业重视人才价值。周清表示：“多比特正在快速发展，作为高速发展中的移动互联网公司，多比特始终坚信人才是企业发展的核心竞争力，积极引入市场高端人才，不断创新人才招聘和培养模式，为员工提供最适合其发展的岗位，让每一位多比特人在公司发展的过程中实现个人价值的增值。2022年，公司将进一步完善人才梯队，推动人才发展，也期待更多优秀人才加入我司，助力中国企业展翅全球。“